QUI SOMMES-NOUS ?
Nous vous donnons le contrôle de votre carrière, de votre développement et de votre avenir. En tant que premier fabricant de béton volumétrique, nous offrons un environnement où l’innovation et le dévouement sont les moteurs de la réussite. Avec une assurance maladie gratuite à 100 % et une participation à l’ESOP, nous fournissons les outils et les opportunités nécessaires à votre réussite.


Assurance maladie gratuite
Nous couvrons 100 % de vos primes d’assurance maladie, y compris celles de votre famille. Bénéficiez d’une couverture santé et vie complète sans frais.
Congé payé
Profitez de la flexibilité des congés payés, y compris les vacances, les congés de maladie, huit jours fériés, un jour férié flottant, le congé de deuil et le jour des anciens combattants (pour les salariés éligibles).
Actionnariat salarié
Rejoignez une entreprise où vous partagez notre succès. Grâce à notre plan d’actionnariat salarié (ESOP), vous n’êtes pas seulement un employé, vous êtes un propriétaire.
Divertissement des employés
Bénéficiez de billets gratuits pour des événements et activités locaux passionnants, tels que le State Fair, le Balloon Classic et les sports locaux.
Nous nous efforcerons de mieux faire les choses. Nous nous efforcerons de faire les choses plus rapidement. Nous nous efforcerons de rendre les choses plus faciles.

Nous connaissons nos attentes et celles de nos collègues. Nous sommes responsables des résultats de nos actions, de notre entreprise et de nos clients. Nous sommes impliqués dans la performance globale de l’équipe.

Nous nous représenterons et représenterons l’entreprise avec intégrité et honnêteté. Nous acceptons le fait qu’il ne suffit pas d’être “suffisamment bon”. Nous pensons à l’ensemble, plutôt qu’à notre partie.

Écouter pour comprendre… agir pour délivrer. Nous serons conscients de notre travail à tout moment. Nous comprenons les objectifs de l’entreprise. Nous nous engageons au-delà de notre propre travail pour assurer le succès de l’équipe.

Nous participerons activement à la sécurité de l’équipe. Nous serons responsables du bien-être des autres. Nous adopterons des comportements sûrs au travail et à la maison.

La culture d’entreprise d’une société détenue par ses employés est unique. Ce sentiment d’appartenance de chaque employé de Cemen Tech signifie que nous nous sentons tous responsables de notre succès.

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